宿遷關于做好“千名拔尖人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔工作的通知

千名拔尖人才“齊聚一堂”，將會是怎樣的場景！

近日，宿遷市出臺《關于做好“千名拔尖人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔工作的通知》，計劃于近期啟動宿遷市“千名拔尖人才培養(yǎng)工程”，從全市各類組織中選拔培養(yǎng)一批直接從事自然科學、社會科學研究或從事技術開發(fā)、推廣、應用及現(xiàn)代企業(yè)管理的拔尖人才。

速速了解到，這項只聽名稱就6到飛起的“培養(yǎng)工程”將包括科技企業(yè)家、專業(yè)技術人才、高技能人才、鄉(xiāng)土人才和社會組織人才五個類別。目前，培養(yǎng)對象的選拔工作已經正式開始！

全市擬選拔培養(yǎng)1000名，其中第一層次培養(yǎng)對象200名左右，第二層次800名左右，培養(yǎng)管理期為2017年7月1日至2020年12月31日。

選拔程序：

組織申報。申請人填寫《宿遷市“千名拔尖人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象申請書》(以下簡稱《申請書》)，由所在單位簽署意見，報各縣(區(qū))、園區(qū)人才辦，市直單位直接報市相關牽頭部門。

資格審核。各縣(區(qū))、園區(qū)人才辦或市牽頭部門對申報材料進行資格審核；組織專家對申請第一層次培養(yǎng)對象人選進行初審推薦，報市人才辦。

專家評審。評審方案經市人才辦同意后，市牽頭部門組織專業(yè)評審組，對推薦的第一層次培養(yǎng)對象人選進行評審。第二層次培養(yǎng)對象人選，由縣(區(qū))、園區(qū)人才辦或市牽頭部門自行組織評審，評審結果經縣(區(qū))、園區(qū)人才工作領導小組或市牽頭部門黨組(黨委)同意后，報市人才辦。

審議公示。市人才辦將培養(yǎng)對象人選評審結果，報市人才工作領導小組審議，并征求信用辦等相關部門意見，公示無異議后發(fā)文確定。

這里需要敲黑板注意的是：

各單位要于2017年7月31日前將第一層次培養(yǎng)對象《申請書》、附件材料、推薦人選匯總表等有關材料報市人才辦，于8月31日前將第二層次培養(yǎng)對象推薦人選匯總表報市人才辦，逾期不予受理。

市牽頭部門也要于8月15日前完成第一層次評審工作，第一層次落選并符合條件的，可根據(jù)屬地原則直接參加第二層次評審。

那么，究竟什么樣的人才能有幸成為培養(yǎng)對象呢？

共性條件：

1、熱愛祖國，遵紀守法；思想品德好，有較強的事業(yè)心和責任感；專業(yè)基礎扎實，自主創(chuàng)新能力強，有高尚的學術道德、嚴謹?shù)目蒲凶黠L；2011年以來業(yè)績突出，所在單位和同行公認。

2、第一層次培養(yǎng)對象年齡須為1961年1月1日以后出生，具有大學本科學歷，副高級專業(yè)技術職稱，或具有技師以上技能等級，在市內外同行業(yè)中具有較強影響力，對本行業(yè)、領域發(fā)展具有較強帶動作用；第二層次培養(yǎng)對象年齡須為1966年1月1日以后出生，具有大學本科學歷，中級專業(yè)技術職稱，或具有高級工以上技能等級，在市內同行業(yè)中具有較大影響力，在本行業(yè)、領域發(fā)展中起骨干中堅作用。

3、對各領域貢獻突出的人才特別是鄉(xiāng)土人才，在學歷、職稱、技能等級等方面可適當放寬。

除了共性條件外，還有針對五個類別的個性條件。將近6千字的內容，速速就不跟您一一介紹啦，趕緊到宿遷黨建網(http://sqdj.gov.cn/)對照文件看看吧！